Doradztwo łączy różne zasoby - wiedzę i umiejętności, doświadczenia, punkty widzenia. Daje bezpieczne wsparcie. Wychodzimy z założenia, że podziały na "ludzi z trudnościami" i "pomagaczy" czy "teoretyków" i "praktyków" są bezużyteczne. Ważniejszy jest podział na ludzi w drodze i ludzi w oczekiwaniu. Nie każdy musi sam radzić sobie ze wszystkim - razem dochodzimy dalej.
Doradztwo dla firm obejmowało między innymi następujące tematy:
- opracowanie koncepcji metodologicznej i statystycznej analizy danych z badań klinicznych prowadzonych przez koncern farmaceutyczny
- wdrażanie projektu rozwoju sieci sprzedaży
- ocena wymagań i siatki kompetencji kluczowych dla stanowisk menadżerskich
- analiza psychologiczna cech osobowości i kompetencji kandydatów na stanowiska menadżerskie
- Development Center wg autorskiego modelu IN-PATH
Doradztwo dla instytucji obejmowało między innymi:
- konstruowanie Szkolnych Programów Profilaktyki
- tworzenie programów działań profilaktycznych w ramach SPP
- organizację systemu pomocy na rzecz młodzieży w środowisku lokalnym
- tworzenie programów szkolenia i aktywizacji zawodowej osób pozostających długotrwale bez pracy
Doradztwo dla osób indywidualnych obejmowało między innymi:
- konsultacje metodologiczne i statystyczne opracowań naukowych od poziomu licencjatu do habilitacji i książkowych publikacji profesorskich
- analizy statystyczne z wykorzystaniem pakietu Statistica oraz języka programowania R
- coaching menadżerski, szkoleniowy i osobisty
- indywidualną diagnozę psychologiczną osobowości
- pomoc psychologiczną na rzecz osób indywidualnych i małżeństw